我是一個謙遜謹慎、好學上進的人，對待工作認真、細心、能吃苦耐勞、平易近人，相信我會在一個新的工作環境中很好的完成自己應盡的職責，給我一個機會讓我發揮自己的能力，展示自己的才華，我堅信能給公司帶來一定的價值。雖說我從事營銷行業有12年的時間，但我覺得在這12年時間里，我是由底層的一個經紀人一步步走上來，在這轉變的過程中我也學到了很多新的知識，了解到營銷的創新，銷售的態度，管理的心得等，我相信我能靜心的工作并能很好的完成工作。
1、負責市場調研，數據收集；
2、客戶的開發及業績目標的實現；
3、后期做到店長后，負責帶領團隊創造業績并負責店面銷售人員的培訓、管理與考核等。
1、負責店面的市調與選址，人員的培訓（西安21世紀不動產直營店始創于2009年1月，很榮幸成為其第一位店長，所以我參與了直營店的體系布局及店面鋪開，在公司轉型為多元化盈利模式方面（從單一的加盟店模式增加直營店模式）積累了寶貴的實踐經驗；
2、負責市場調研，數據的分析。
1、負責公司制度的制定，包括薪資制度、晉升制度、業績的考核制度等；
2、負責新開店面的市調與選址、店面銷售人員的培養與培訓、銷售渠道及人員的布局；
3、負責制定年度業績目標、分解及跟進；
4、負責突發事件的應急處理。
1、 負責公司別墅項目的營銷策劃；
2、 負責母公司新養老項目的部分策劃方案（母公司為寧波源水集團）；
3、 實時了解行業變化，根據客戶的詳細數據，為公司制定更完善的投放計劃。
