寧海找人才|人才簡歷庫|寧海招聘網

<object id="1gtkk"><strong id="1gtkk"></strong></object><acronym id="1gtkk"><strong id="1gtkk"></strong></acronym>

<acronym id="1gtkk"><strong id="1gtkk"><address id="1gtkk"></address></strong></acronym>

<p id="1gtkk"></p>

歡迎來到寧海招聘網！

寧海
地區總站
全文

意向地區

當前位置：首頁 > 找人才

您已選擇：

城關鎮

4年以上

25~30歲

全部清除

不限

工作年限
不限在校學生應屆畢業生 1年以上 2年以上 3年以上 4年以上 5年以上 6年以上 7年以上 8年以上 9年以上 10年以上

年齡
不限 20歲以下 20~25歲 25~30歲 30~35歲 35~45歲 45歲以上

其它

顯示詳細信息 有照片 有工作經驗

姓名
基本資料
意向崗位
工作地區
更新時間

童女士
女 | 28歲 | 高中 | 5年以上 | 寧?？h
前臺收銀，客服
寧?？h |躍龍街道 |城關鎮
2024-03-16

劉女士
女 | 28歲 | 本科 | 4年以上 | 寧?？h
會計
寧?？h |躍龍街道 |桃源街道 |城關鎮
2023-11-21

鄭先生
男 | 27歲 | 中專 | 5年以上 | 寧?？h
操機
寧波市 |海曙區 |寧?？h
2023-02-27

李女士
女 | 29歲 | 中專 | 5年以上 | 寧?？h
不限
寧?？h |躍龍街道 |桃源街道 |城關鎮
2023-02-08

施女士
女 | 28歲 | 大專 | 5年以上 | 寧?？h
文員
寧?？h |躍龍街道 |城關鎮 |桃源街道
2022-07-01

楊女士
女 | 28歲 | 中專 | 5年以上 | 寧?？h
質檢
城關鎮
2022-04-22

余先生
男 | 29歲 | 中專 | 5年以上 | 寧?？h
普工操作工質檢倉管
寧波市
2022-04-21

王女士
女 | 29歲 | 大專 | 5年以上 | 寧?？h
文員
桃源街道 |躍龍街道 |長街鎮 |城關鎮
2022-04-15

侯先生
男 | 25歲 | 初中 | 5年以上 | 寧?？h
技工普工
寧?？h |寧波市
2022-03-07

吳女士
女 | 29歲 | 大專 | 4年以上 | 寧?？h
行政文員
躍龍街道 |桃源街道 |城關鎮
2022-03-06

馮女士
女 | 27歲 | 高中 | 5年以上 | 寧?？h
前臺
寧波市 |寧?？h
2022-03-01

俞先生
男 | 25歲 | 高中 | 4年以上 | 寧?？h
普工
躍龍街道 |桃源街道 |梅林街道 |橋頭胡街道 |城關鎮
2021-08-26

王女士
女 | 29歲 | 大專 | 4年以上 | 寧?？h
行政人事客服
躍龍街道 |桃源街道 |城關鎮
2020-09-24

張先生
男 | 27歲 | 初中 | 5年以上 | 寧?？h
駕駛員
躍龍街道 |桃源街道 |梅林街道 |城關鎮
2019-10-24

俞女士
女 | 29歲 | 中專 | 4年以上 | 寧?？h
客服，文員
寧?？h |躍龍街道 |桃源街道 |城關鎮
2019-02-17

全部 批量瀏覽簡歷

求職，找工作: 填寫簡歷; 找工作; 求職客服; 問題反饋

招聘，找人才: 招聘會員注冊; 找人才; 收費標準; 服務熱線

動態: 最新動態; 勞動法規; 事業單位

其它: 推廣合作; 用戶協議; 關于我們

微信
html5通用

服務熱線: 13738851588
下載手機客戶端

客服電話：13738851588 人力資源服務許可證號：3310232017001 寧海招聘網,寧海人才網,寧海人才招聘網,寧海在線人才網

Copyright ? 2007-2020 www.klredgirl.com All Rights Reserved. 寧海人才網版權所有：天臺新動力網絡科技有限公司浙ICP備12041001號

久久9国产影视大全99久|日韩中文人妻无码不卡|久久狼人大香伊蕉国产|超碰人人婷婷五月天

<object id="1gtkk"><strong id="1gtkk"></strong></object><acronym id="1gtkk"><strong id="1gtkk"></strong></acronym>

<acronym id="1gtkk"><strong id="1gtkk"><address id="1gtkk"></address></strong></acronym>

<p id="1gtkk"></p>